Südtirol Badminton School

Csaba Hamza (Ciobbi) - Head coach

Ciobbi hat nebst seiner jahrelangen Erfahrung als italienischer Nationaltrainer auch mehrere SpielerInnen im Ausland trainiert (z.B. die amtierende Weltmeisterin Carolina Marin). Unter seiner Federführung wurde Mediterranea Palermo zum 9-fachen Italienmeister und auch die Erfolge der mehrfachen Italienmeister, Giovanni Greco, Giovanni Traina, Federica Panini, Luigi Izzo gehen auf seine Kappe. Seine pädagogische Ausbildung, technische Versiertheit und ruhige Art, macht ihn zu einem fantastischen Kindertrainer.

Hamza Csaba, or as he likes to be called "Ciobbi", is a Badminton coach with a lot of experience: Besides coaching the italian national team for many years, he also coached many players abroad (e.g. World Champion Carolina Marin). He is responsible for Mediterranea Palermo's 9-times-in-a-row win at the italian national team championships and under his guidance many players such as e.g. Giovanni Greco, Federica Panini, Luigi Izzo, Giovanni Train, could claim the italian national titles in singles, doubles and mixed! 

Francesco Tiribello - Athletics coach

Ausbildung: Studium der Sportwissenschaften in Verona, Masterstudium Sportwissenschaften Uni Innsbruck
Werdegang: Athletiktrainer und Personal Trainer bei Pro Modus mit Schwerpunkt Badminton, Basketball, Eishockey und Baseball. Arbeitet mit zahlreichen Spitzensportlern.
Tätigkeit: betreut die Wettkampfspieler 3 Mal wöchentlich; führt Leistungstests durch.

Kontakt Safeguard:
Dott. Gertrud Kaserer (psicologa)
Mobil/cell. 328 6016746
email: trude@ppt.it

ORGANISATIONS- UND KONTROLLMODELL DES VEREINS „SBS -SÜDTIROL

BADMINTON USCHOOL “ (Modello Organizzativo e di Controllo dell’Attività Sportiva)

Präambel

Dieses Organisations- und Kontrollmodell (im Folgenden "Modell") wurde vom Vorstand des Vereins SBS – Südtirol Badminton School unter Berücksichtigung des gesetzesvertretenden Dekrets Nr. 39/2021 und der Leitlinien der Federazione Italiana Badminton erstellt. Es gilt für alle Mitglieder des Vereins sowie für alle Personen, die in irgendeiner Funktion oder Rolle an der Vereinsarbeit beteiligt sind.

Das Hauptziel des Modells ist es, ein respektvolles, sicheres und gleichberechtigtes Umfeld zu schaffen sowie die Würde und Integrität aller Beteiligten zu wahren. Besonders hervorgehoben ist der Schutz von Kindern und Jugendlichen sowie weiteren schutzbedürftigen Personen. Dieses Modell soll gleichzeitig als Leitfaden zur Vorbeugung und Bekämpfung von physischer, psychischer, sexueller Gewalt und jeglicher Form von Diskriminierung dienen.

1. Grundrechte und Pflichten der Mitglieder
Allen Mitgliedern des Vereins stehen die folgenden Grundrechte zu:
• Respekt und Würde: Jedes Mitglied hat das Recht auf respektvolle, faire und diskriminierungsfreie Behandlung in allen Situationen und Kontexten des Vereinslebens.
• Schutz vor Gewalt: Jegliche Form von Missbrauch, Belästigung, Diskriminierung oder Gewalt (physisch, psychisch oder sexuell) ist untersagt.
• Vorrang der Gesundheit: Die Gesundheit und das psychische sowie physische Wohlbefinden haben immer Vorrang vor sportlichen Erfolgen.

Pflichten der Mitglieder:
• Kenntnisnahme und Einhaltung dieses Modells sowie des Verhaltenskodexes zur Prävention von Gewalt und Diskriminierung.
• Aktive Förderung von Fair Play, Respekt und Inklusion.
• Meldung von Verdachtsfällen oder Fehlverhalten an die verantwortliche Person.

2. Werte und Philosophie des Vereins
Der Verein SBS – Südtirol Badminton School vertritt folgende Werte und Grundsätze:
• Fair Play: Respekt vor Regeln, Gegnern, Trainern, Schiedsrichtern, anderen Organisatoren und sich selbst.
• Solidarität: Gemeinschaftssinn und gegenseitige Unterstützung sind Grundpfeiler unseres Vereins.
• Disziplin und Respekt: Durch sportliche Aktivität sollen Selbstverantwortung, Teamgeist und soziale Kompetenzen vermittelt werden.
• Inklusion und Chancengleichheit: Der Verein bietet Zugang für alle Menschen unabhängig von Herkunft, Geschlecht, Sprache, körperlicher Verfassung oder sozialem Status. Besonders Kinder und Jugendliche werden dabei unterstützt, sich ihrer Stärken bewusst zu werden und den Weg zur Selbst- und Fremdverantwortung zu meistern.

3. Prävention und Umgang mit Fehlverhalten Relevante Verhaltensweisen
Zu den durch das Modell adressierten Fehlverhalten zählen:

1. PsychischeGewalt:Demütigung,Isolation,Einschüchterungoderdigitale Belästigung (z.B. Cybermobbing).
2. Physische Gewalt: Alle Formen der Körperverletzung oder erzwungene, unangemessene körperliche Aktivitäten.
3. Sexuelle Belästigung und Missbrauch: Unerwünschte oder manipulative Handlungen mit sexuellem Bezug.
4. Diskriminierung: UngleichbehandlungbasierendaufEthnie,Alter, Geschlecht, körperlichen Fähigkeiten oder anderen Merkmalen.
5. Vernachlässigung:FehlendeUnterstützungundBetreuungvon Schutzbefohlenen.
6. Religiöse Diskriminierung: Einschränkung des Rechts auf Glaubensfreiheit.
7. Bullying und Cyberbullying: Wiederholte Einschüchterung oder Ausgrenzung im realen oder digitalen Raum.

Meldung und Verfahren
• Verdachtsfälle oder Fehlverhalten müssen umgehend an die verantwortliche Safeguarding-Ansprechperson gemeldet werden.
• Die Meldung kann vertraulich erfolgen über:
o E-Mail: trude@ppt.it
o Persönliche Gespräche mit der Safeguarding-Ansprechperson.• In dringenden oder schweren Fällen wird die Federazione Italiana Badminton (FIBa) und gegebenenfalls die Polizei oder andere zuständige Behörden eingeschaltet.

4. Safeguarding-Ansprechperson
Zur Umsetzung des Modells und zur Betreuung der Mitglieder benennt der Verein eine Safeguarding-Ansprechperson:

Aufgaben:
• Prävention: Schulung der Mitglieder und Aufklärungsarbeit über Gewalt und Diskriminierung.
• Intervention: Annahme von Meldungen, Dokumentation und Koordination weiterer Maßnahmen.
• Zusammenarbeit: Einbindung von Fachstellen, falls erforderlich.
• Schutz der Vertraulichkeit: Die Ansprechperson stellt sicher, dass alle Meldungen mit Respekt vor der Privatsphäre der Betroffenen behandelt werden.
Die Ansprechperson muss über Fachkenntnisse, Erfahrung und Unabhängigkeit verfügen.

5. Schutzmaßnahmen im Vereinsleben
1. Nutzung der Trainingsräumen: Der Zugang zu den Trainingsräumlichkeiten ist während des Trainings minderjähriger Mitglieder den Erziehungsberechtigten oder Betreuern jederzeit zu gewähren. Alle erforderlichen Maßnahmen zur Vermeidung von Gefahrensituationen müssen getroffen werden. Während des Trainings ist der Zugang zu Umkleideräumen nur Mitgliedern erlaubt. Eltern oder Dritte dürfen diese Räume nur nach Genehmigung betreten.
2. Auswärtsfahrten:
Bei Transfers mit Übernachtung erhalten AthletInnen separate Unterkünfte, die möglicherweise mit AthletInnen desselben Geschlechts geteilt werden, die von denen der TrainerInnen oder Begleitpersonen getrennt sind, es sei denn, es handelt sich um enge Verwandte. Begleitpersonen sind verpflichtet, Minderjährige zu beaufsichtigen und ihre Unversehrtheit sicherzustellen.
3. Schutz der Privatsphäre:
Die Verarbeitung von personenbezogenen Daten erfolgt gemäß Artikel 13 der europäischen Verordnung 679/2016 (GDPR).

6. Sanktionen bei Fehlverhalten Fehlverhalten gegenüber den in diesem Modell verankerten Regeln führt zu abgestuften Sanktionen:
1. Richterlicher Hinweis (Verwarnung bei geringen Vergehen).
2. Schriftliche Ermahnung bei wiederholten Vergehen.
3. Ausschluss von Vereinsaktivitäten für einen festgelegten Zeitraum.
4. Dauerhafter Ausschluss bei schwerwiegendem Fehlverhalten. Die Art und Höhe der Sanktion richtet sich nach der Schwere des Fehlverhaltens, der Rolle der betroffenen Person und der Wiederholung von Verstößen.

7. Kommunikation und Schulung
Der Verein verpflichtet sich:
• Dieses Modell allen Mitgliedern zugänglich zu machen (Homepage).
• Aufklärung und Sensibilisierung durchzuführen.
• Eine offene Kommunikationskultur zu schaffen, in der sich Kinder, Jugendliche und Erwachsene sicher fühlen.

Schlussbestimmungen
Dieses Modell wird regelmäßig überprüft und bei Bedarf angepasst, um sicherzustellen, dass es aktuellen gesetzlichen Anforderungen und den Bedürfnissen des Vereins entspricht.

Die SBS – Südtirol Badminton School steht für Fairness, Respekt und den ySchutz seiner Mitglieder.

Nota: Questa è una traduzione del documento originale in lingua tedesca. La versione in tedesco ha validità legale

MODELLO ORGANIZZATIVO E DI CONTROLLO DELL’ASSOCIAZIONE “SBS – Südtirol Badminton School”

Premessa

Il presente modello organizzativo e di controllo (di seguito "Modello") è stato redatto dall’Associazione SBS – Südtirol Badminton School, conformemente al decreto legislativo n. 39/2021 e alle linee guida della Federazione Italiana Badminton. Esso si applica a tutti i membri dell’associazione, nonché a tutte le persone che partecipano, in qualsiasi funzione o ruolo, alle attività associative.

L’obiettivo principale del Modello è quello di creare un ambiente rispettoso, sicuro e inclusivo, garantendo al contempo la dignità e l’integrità di tutte le persone coinvolte. Particolare attenzione è riservata alla tutela dei bambini, dei giovani e delle persone vulnerabili. Questo modello funge inoltre da guida per la prevenzione e il contrasto di ogni forma di violenza fisica, psicologica o sessuale e di qualsiasi tipo di discriminazione.

1. Diritti e doveri dei membri Diritti fondamentali di tutti i membri:
• Rispetto e dignità: Ogni membro ha diritto a un trattamento rispettoso, equo e privo di discriminazioni in tutte le situazioni e i contesti dell’attività associativa.
• Tutela contro la violenza: Ogni forma di abuso, molestia, discriminazione o violenza (fisica, psicologica o sessuale) è vietata.
• Prevalenza della salute: La salute e il benessere psicofisico devono sempre avere la priorità rispetto ai risultati sportivi.

Doveri dei membri:
• Conoscenza e rispetto del presente modello e del Codice di condotta per la prevenzione della violenza e della discriminazione.
• Promozione attiva del Fair Play, del rispetto e dell’inclusione.
• Segnalazione di casi sospetti o comportamenti inappropriati alla persona responsabile.

2. Valori e filosofia dell’associazione
L’Associazione SBS – Südtirol Badminton School rappresenta i seguenti valori e principi fondamentali:

• Fair Play: Rispetto delle regole, degli avversari, degli allenatori/delle allenatrici, degli arbitri, degli altri organizzatori e di sé stessi.
• Solidarietà: Il senso di comunità e il reciproco sostegno sono pilastri fondamentali della nostra associazione.
• Disciplina e rispetto: Attraverso l’attività sportiva si promuovono la responsabilità personale, lo spirito di squadra e le competenze sociali.
• Inclusione e pari opportunità: L’associazione garantisce l’accesso a tutte le persone, indipendentemente dall’origine, dal genere, dalla lingua, dalla condizione fisica o dallo status sociale.

In particolare, i bambini e i giovani sono supportati nel prendere consapevolezza delle loro capacità e nel percorso verso l’assunzione di responsabilità verso sé stessi e gli altri.

3. Prevenzione e gestione dei comportamenti inappropriati

Comportamenti rilevanti
Tra i comportamenti inappropriati indirizzati dal modello rientrano:

1. Violenza psicologica:Umiliazione, isolamento, intimidazioneomolestie digitali (es. cyberbullismo).
2. Violenza fisica: Tutte le forme di lesioni personali o attività fisiche forzate e inappropriate.

3. Molestie sessuali e abusi: Comportamenti indesiderati o manipolativi di natura sessuale.
4. Discriminazione:Trattamento ineguale basato su etnia, età, genere, abilità fisiche o altre caratteristiche.
5. Negligenza: Mancata assistenza o supporto ai soggetti sotto tutela.
6. Discriminazione religiosa: Limitazione del diritto alla libertà di culto.
7. Bullismo e cyberbullismo: Intimidazioni o esclusioni ripetute in ambito reale o digitale.

Segnalazioni e procedure
• I casi sospetti o i comportamenti inappropriati devono essere segnalati immediatamente alla persona addetta Safeguarding responsabile.
• Le segnalazioni possono essere effettuate in modo confidenziale tramite:
o E-Mail: trude@ppt.it
o Colloqui personali con la persona addetta Safeguarding.• Nei casi urgenti o gravi, saranno informate la Federazione Italiana Badminton e, se
necessario, le autorità competenti, come la polizia.

4. Safeguarding
Per l’attuazione del Modello e la tutela dei membri, l’associazione nomina una persona Safeguarding:

Compiti:
• Prevenzione: Formazione dei membri e sensibilizzazione su temi come violenza e discriminazione.
• Intervento: Ricezione delle segnalazioni, documentazione e coordinamento delle misure successive.
• Collaborazione: Coinvolgimento di enti specializzati, se necessario.
• Tutela della riservatezza: Garantire che tutte le segnalazioni siano trattate rispettando la privacy delle persone coinvolte.

La persona responsabile Safeguarding deve possedere competenze specifiche, esperienza e indipendenza.

5. Misure di protezione nella vita associativa

1. Uso delle strutture di allenamento: L’accesso ai locali di allenamento deve essere garantito, durante le sessioni con membri minorenni, ai tutori legali o ai
responsabili della loro supervisione. Devono essere adottate tutte le misure necessarie per prevenire situazioni di pericolo. Durante l’allenamento, l’accesso agli spogliatoi è riservato ai soli membri. Genitori o terzi possono accedervi solo previa autorizzazione.

2. Trasferte: Durante i trasferimenti con pernottamento, gli atleti/le atlete devono essere alloggiati in strutture separate rispetto agli/alle allenatori/allenatrici o accompagnatori/accompagnatrici, salvo nel caso di parenti stretti. Gli/le accompagnatori/accompagnatrici hanno il dovere di supervisionare i minorenni e di garantire la loro incolumità.

3. Tutela della privacy: La gestione dei dati personali avviene in conformità all’articolo 13 del Regolamento Europeo 679/2016 (GDPR).

6. Sanzioni per comportamenti inappropriati
I comportamenti contrari alle regole stabilite dal presente modello comportano sanzioni graduali:

1. Avvertimento verbale (per infrazioni lievi)
2. Richiamo scritto (in caso di reiterazione)
3. Esclusione temporanea dalleattivitàdell’associazione
4. Esclusione definitiva per comportamenti gravi

La natura e la gravità della sanzione dipendono dalla gravità del comportamento, dal ruolo della persona coinvolta e dalla reiterazione delle infrazioni.

7. Comunicazione e formazione
L’associazione si impegna a:
• Rendere il presente modello accessibile a tutti i membri sul sito web
• Organizzare attività di sensibilizzazione e formazione periodica
• Promuovere una cultura di comunicazione aperta in cui bambini, giovani e adulti si sentano sicuri.

Disposizioni finali
Il presente modello viene verificato regolarmente e, se necessario, aggiornato per garantire la conformità alle normative vigenti e alle esigenze dell’associazione.

SBS – Südtirol Badminton School si impegna per la correttezza, il rispetto e la tutela dei suoi membri.